– Suomessa syntyy talouden kasvusta huolimatta muihin maihin verrattuna liian vähän työpaikkoja erityisesti pieniin mikroyrityksiin. Usein syynä on se, että yksinyrittäjä ei uskalla ottaa riskiä työntekijän palkkaamiseksi, vaikka tarvetta olisi. Työllisyyttä lisäisi merkittävästi mikroyritysten henkilöperusteisen irtisanomisen helpottaminen.

– Nykyisin työsopimuslaissa edellytetään yhdenkin hengen yritykselle työntekijän irtisanomiselle asiallisia ja painavia perusteita. Tämä vaikuttaa suoraan yksinyrittäjän halukkuuteen ja uskallukseen palkata uutta työvoimaa. Lakia voisi muuttaa siten, että sopimuksen päättämiseen riittäisi asiallinen syy. Näin se on monessa muussakin EU-maassa.

Skinnari muistuttaa, että vastaavasti suuremmat yritykset pitävät syystäkin Suomea helppona ja halpana maana päästä työntekijöistä eroon verratuna muuhun Eurooppaan.

– SDP esitti viime vuonna julkistamassaan yrittäjäpakettissa laajempaa PK-yritysten kehittämispakettia, jossa todella tunnistettaisiin eri kokoisten yritysten todelliset tarpeet. Osa esityksistämme on mennyt eteenpäin, mutta parannettavaa on vielä paljon. Emme vieläkään tunnista tarpeeksi hyvin kuinka erilaiset tarpeet mikroyrityksellä on suurempiin yrityksiin verrattuna ja kuinka Suomi näyttäytyy eurooppalaisessa vertailussa.

Demarinuorten kesäpäivillä Hangossa puhuneen Skinnarin mukaan uudistuksilla pienyrityskentässä vaikutettaisiin juuri nuorten työllistymisen mahdollisuuksiin.

– Uudistukset on toki tehtävä tarkoin ja harkiten. Ensimmäisen työpaikan saanti on aina hankalaa. Uskon, että pienyrittäjät ottaisivat uudistuksen myötä enemmän riskiä palkata nuoria töihin. Sipilän hallitus ehtisi vielä tällä hallituskaudella olemaan aloitteellinen yhdessä työmarkkinaosapuolten kanssa kehittämään pienyrittäjien ja palkansaajien asemaa, jos tahtoa olisi. Näin luotaisiin parempaa pohjaa työllisyyden kehitykselle ja voitaisiin vielä realistisesti puhua hallituksen työllisyystavoitteen toteutumisesta.