”Hyvä pohja paikalliselle sopimiselle” – Selvitys: Luottamus pelaa yhä paremmin pienyrityksissä

Kari Hulkko
Suomen Yrittäjien selvitys kertoo, että yhä useampi työntekijä kokee avoimuuden lisääntyneen pienissä yrityksissä.
Kari Hulkko
Suomen Yrittäjien selvitys kertoo, että yhä useampi työntekijä kokee avoimuuden lisääntyneen pienissä yrityksissä.
Kari Hulkko
Suomen Yrittäjien selvitys kertoo, että yhä useampi työntekijä kokee avoimuuden lisääntyneen pienissä yrityksissä.

Työntekijöiden ja työnantajan välit koetaan kaikkein luottamuksellisimmiksi pienissä yrityksissä. Yhä useampi työntekijä kokee, että työntekijöitä kohdellaan yrityksessä tasapuolisesti ja että avoimuus on lisääntynyt.

– Tämä antaa hyvän pohjan paikallisen sopimisen laajentamiselle, johtaja Janne Makkula Suomen Yrittäjistä sanoo.

Juuri ennen joulua aloitti työnsä työ- ja elinkeinoministeriön työryhmä, joka valmistelee lainsäädäntöä paikallisen sopimisen laajentamiseksi. Paikallisen sopimisen onnistumisessa on olennaista, että työntekijöiden ja työnjohdon suhteet koetaan luottamuksellisiksi ja työntekijöiden kohtelu tasapuoliseksi.

Tuoreen selvityksen perusteella nämä asiat ovat parhaalla tolalla pienissä yrityksissä. Suomen Yrittäjien tekemä selvitys perustuu työ- ja elinkeinoministeriön tuoreimman Työolobarometrin yhteydessä palkansaajilta saatuihin tietoihin työelämän laadusta.

Kyselystä käy ilmi, että pienissä yrityksissä tietoja välitetään avoimemmin kuin suurissa yrityksissä.

– Valtaosa pienyritysten omistajista tekee päivittäin samaa työtä kuin työntekijänsä. Yrittäjä tuntee paitsi työn sisällön ja sen kehittämistarpeet, myös jokaisen työntekijänsä henkilökohtaisesti. Pienyrityksissä työntekijät myös tuntevat yrityksen tilanteen hyvin, Makkula arvioi.

Seuraa Meitä:
Lisää aiheesta:

Kommentit

Toimituksen valinta


Luetuimmat