Politiikka
20.8.2024 10:34 ・ Päivitetty: 20.8.2024 10:40
”Orpo on viimein herännyt todellisuuteen”
Hallitus aikoo pääministeri Petteri Orpon (kok.) mukaan lisätä luottamusta työpaikoilla uudistamalla henkilöstön edustusta yritysten hallinnossa.
– Suomessa nykylainsäädäntö vaatii henkilöstön hallintoedustuksen joko yrityksen johtoryhmässä, hallituksessa tai hallintoneuvostossa vähintään 150 työntekijän yrityksissä. Tätä rajaa me haluaisimme nyt laskea, Orpo totesi puhuessaan kokoomuksen ministeriryhmän tänään alkaneessa kokouksessa Rovaniemellä.
SDP:n kansanedustajat Timo Suhonen ja Juha Viitala kommentoivat Orpon avausta sanomalla tiedotteessa, että esitys ei ole uusi vaan SDP:n pitkäaikaisen politiikan mukainen.
– Pääministeri Orpo on viimein herännyt todellisuuteen ja ottanut käyttöön SDP:n esittämät keinot työmarkkinoiden parantamiseksi. Viimeksi viime viikolla pidetyssä sosialidemokraattien eduskuntaryhmän kesäkokouksessa nostimme esiin työntekijöiden hallintoedustuksen merkityksen. Nyt viimein Orpon hallitus näyttää hyväksyneen sen omakseen, Suhonen sanoo.
Myös Viitala vaatii Orpolta lisää tekoja eikä pelkkiä kopioituja puheita.
– Työelämään tarvitaan tasapainottavia elementtejä ja hallintoedustus on askel oikeaan suuntaan. Yhteistyö ja luottamus työpaikoilla on elintärkeää, mutta useat Orpon hallituksen muut toimet heikentävät työelämän laatua ja palkansaajien asemaa.
Suhonen nostaa myös esiin kanneoikeuden.
– Tekemäni lakialoite ammattiyhdistysliikkeen kanneoikeudesta ei valitettavasti kelvannut hallitukselle. Olisiko tämän aloitteeni uudelleen tarkastelu mahdollista, pääministeri Orpo?

Juha Viitala ja Timo Suhonen. KUVA JUKKA-PEKKA FLANDER
Kommentit
Artikkeleita voi kommentoida yhden vuorokauden ajan julkaisuhetkestä. Kirjoita asiallisesti ja muita kunnioittaen. Ylläpito pidättää oikeuden poistaa sopimattomat viestit ja estää kirjoittajaa kommentoimasta.
