Palkittu politiikan aikakauslehti
72€/6kk

Työmarkkinat

PAMilta kuitti työvoimapulaa päivitteleville: ”Työehtosopimuksilla asetetaan vain palkkojen ja muiden työehtojen minimitaso eikä sitä maksimia”

iStock

Palvelualojen ammattiliitto PAMin suhdannebarometri kertoo ravintolayritysten nauttineen vahvasta kesäsesongista, mutta vain harva työntekijöistä sanoo oman taloustilanteensa parantuneen.

Demokraatti

Demokraatti

Suhdannebarometrin vastaukset vuoden 2021 toiselta neljännekseltä kertovat nopeasti paranevasta tilanteesta palvelualoilla, PAM summaa.

Kaikista vastaajista 43,1 prosenttia kertoo työnantajayrityksen myynnin kasvaneen vuoden takaiseen verrattuna, kun edellisessä kyselyssä vastaava osuus oli 26,4 prosenttia. Suurin osuus vastaajista korona-aikana, 48,4 prosenttia, toteaa myös, etteivät he koe lainkaan työttömyyden uhkaa.

PAMin mukaan palvelualojen vahvistuneen suhdannetilanteen taustalla on erityisesti matkailu- ja ravintola-alan vahva kesäsesonki. Matkailu- ja ravintola-alalla työskentelevistä barometrin vastaajista jopa 42,0 prosenttia kertoo työnantajan taloudellisen tilanteen parantuneen edellisen kolmen kuukauden aikana. Heistä 41,7 prosenttia kertoo myynnin kasvaneen myös vuoden takaiseen verrattuna. Edellisessä kyselyssä vastaavat osuudet olivat 1,3 ja 5,8 prosenttia.

Myönteinen kehitys ei kuitenkaan näy laajalti alan työntekijöiden kukkarossa, PAM toteaa tiedotteessa. Siitä huolimatta, että ravintola-alalla puhutaan jo työvoimapulasta, vain 22,0 prosenttia alan vastaajista kertoo oman taloudellisen tilanteensa parantuneen kolmen kuukauden takaiseen verrattuna.

– Monet niistä, jotka tällä hetkellä valittelevat mediassa ravintola-alan työvoimapulaa, voisivat palauttaa mieleensä, että työehtosopimuksilla asetetaan vain palkkojen ja muiden työehtojen minimitaso eikä sitä maksimia, PAMin ekonomisti Olli Toivanen sanoo tiedotteessa.

Toivasen mukaan palkkoja ja muita työehtoja kohentamalla yritykset voisivat helpottaa välittömästi etenkin matalan osaamistason tehtävien täyttämistä. Toisaalta myös koulutettujen osaajien lomautukset ja alan sisäinen rakennemuutos aiheuttavat tällä hetkellä kitkaa ravintola-alan työmarkkinoilla, hän sanoo.

– Erityisesti henkilöstöravintoloista on yhä lomautettuna suuri joukko osaavia työntekijöitä samalla, kun muu ravintola-ala tavoittelisi kasvua. Kysymys kuuluu, onko muilla ravintoloilla tarjota heille yhtä turvallisia työsuhteita vai etsiytyvätkö he vähitellen muille toimialoille, Toivanen puntaroi.

”Viime kuukausina erikoiskauppakin vaikuttaa piristyneen”

PAMin mukaan matkailu- ja ravintola-alan entisiä työntekijöitä on jo päätynyt etenkin kaupan alalle, jolla myönteinen kehitys on suhdannebarometrin mukaan entistä laaja-alaisempaa.

”Vain 3,7 prosenttia vastaajista kertoo työnantajansa taloudellisen tilanteen olevan huonompi kuin kolme kuukautta aikaisemmin ja 36,8 prosenttia kertoo sen parantuneen. Lisäksi osuus kaupan alan vastaajista, jotka eivät koe lainkaan työttömyyden uhkaa, 59,7 prosenttia, on korkein suhdannebarometrin historiassa”, tiedotteessa kerrataan.

– Kaupan alan kehitys oli koronaepidemian alkuvaiheessa erittäin kahtiajakautunutta, kun suuret ketjut ja verkkokaupan toimijat haalivat asiakkaita kivijalkojen erikoiskaupoilta. Viime kuukausina erikoiskauppakin vaikuttaa kuitenkin jälleen piristyneen, Toivanen kertoo.

PAMin barometrin mukaan suhdannenäkymät ovat kehittyneet voimakkaasti myös kiinteistöpalvelualalla. Edellisessä suhdannebarometrissa vain 3,8 prosenttia alalla työskentelevistä vastaajista kertoi työnantajansa tilanteen parantuneen edellisen kolmen kuukauden aikana. Nyt tuoreimmassa barometrissa jopa 24,3 prosenttia kertoi työnantajansa tilanteen paranemisesta. Oman taloudellisen tilanteensa arvioi parantuvan tulevan vuoden aikana vain 9,3 prosenttia kiinteistöpalvelualan vastaajista.

PAMin kysely toteutettiin heinäkuussa 2021, ja siihen vastasi 646 ammattiliiton jäsentä. PAM julkaisee suhdannebarometrin vuosineljänneksittäin.

Jaa tämä artikkeli

Kommentit

Artikkeleita voi kommentoida yhden vuorokauden ajan julkaisuhetkestä. Kirjoita asiallisesti ja muita kunnioittaen. Ylläpito pidättää oikeuden poistaa sopimattomat viestit ja estää kirjoittajaa kommentoimasta.

Sähköpostiosoitteesi

Toimituksen valinnat

Toimituksen valinnat

Demokraatti

päätoimittaja: Petri Korhonen
Lähetä juttuvinkki →

Toimitus: PL 338, 00531 Helsinki, puh. 09 701 041

Arbetarbladet

chefredaktör: Topi Lappalainen
Kontakt →

Redaktion: Broholmsgatan 18-20 C, 00531 Helsingfors

Tietosuoja-asetukset

2018 DEMOKRAATTI
TIETOSUOJA- ja REKISTERISELOSTE