– Toivon, että se (neuvotteluratkaisun löytyminen) onnistuu, asiaa Moskovassa kommentoinut Rinne jatkoi.

Rinne sanoi, ettei halua neuvoa Postia tässä tilanteessa siinä, mitä kiistan keskiössä olevien 700 pakettilajittelijan työehtosopimustilanteelle pitäisi tehdä. Hän sanoi toivovansa, että osapuolet löytävät ratkaisun, jolla voidaan turvata näiden ihmisten säälliset työehdot.

– Toinen asia on, että se ratkaisu on sellainen, että tämä Postin digitaalimaailman kehittymiseen liittyvä murros otetaan huomioon.

– Minusta se on täysin asiallista ja fiksua, että näin tapahtuu.

– Käyn päivittäin erilaisten tahojen kanssa keskustelua erilaisista asioista, että tämä nyt ehkä vastauksena omalta osaltani, Rinne muotoili.

PAUn Nieminen sanoo olevansa onnellinen, jos sopu on löytynyt

Posti- ja logistiikka-alan unioni PAUn puheenjohtaja Heidi Nieminen sanoo STT:lle olevansa äärimmäisen onnellinen, jos sopu postikiistaan olisi syntynyt. Niemiselle ei ole kukaan esitellyt mahdollista sovintoratkaisua, eikä hän omien sanojensa mukaan ole ollut tänään neuvottelemassa mistään uusista sovintoesityksistä.

700 pakettilajittelijan siirron perumiseen ei Niemisen mukaan tarvittaisi PAUn hyväksyntää.

– Eiväthän he pyytäneet meidän hyväksyntäämme toiseenkaan suuntaan, Nieminen sanoo.

Ilta-Sanomat uutisoi aiemmin tänään, että ratkaisu lakon lopettamiseksi on lähellä. Lehden tietojen mukaan sopu saattaisi syntyä jo tänään, sillä pakettilajittelijoiden siirto Medialiiton ja Teollisuusliiton väliseen työehtosopimukseen ollaan mahdollisesti purkamassa.

Helsingin Sanomien mukaan vaihtoehtoja kiistan ratkaisemiseksi näyttää olevan kaksi. Jos liikkeenluovutus perutaan, pakettilajittelijat voidaan palauttaa vanhaan PAUn ja Paltan väliseen sopimukseen. Toisessa vaihtoehdossa Posti Palveluttekee 700 lajittelijan osalta erillisen yrityskohtaisen työehtosopimuksen PAUn kanssa.

Iltalehden yhden nimettömän lähteen mukaan ratkaisu kiistaan on löytynyt. Lähteen mukaan Posti Palvelut olisi palauttamassa pakettilajittelijat takaisin PAUn sopimukseen.