Talous

”Pyritään vahvistamaan yhtiömme kilpailukykyä ja kannattavuutta” – Marimekko lopettaa kymmeniä työtehtäviä

Lehtikuva
Lehtikuva
Lehtikuva

Marimekon yt-neuvottelut ovat päättyneet vähintään 35 työtehtävän karsimiseen. Yhtiö arvioi neuvottelujen alkaessa, että pysyvä vähennystarve oli enintään 55 työtehtävää.

Arviolta 15 henkilöä saa hoidettavakseen uuden työtehtävän. Noin viisi työtehtävää poistuu muiden järjestelyjen seurauksena.

Organisaatiomuutokset heijastuvat yhtiön mukaan myös ulkomaisiin tytäryhtiöihin ja johtavat joidenkin tehtävien osalta uudelleenjärjestelyihin.

Marimekon tavoitteena on 2,1 miljoonan euron vuosittaiset säästöt.

– Toteutettavilla toimenpiteillä ja organisaatiomuutoksella pyritään vahvistamaan yhtiömme kilpailukykyä ja kannattavuutta sekä varmistamaan kansainväliselle yritykselle tarkoituksenmukaiset ja kustannustehokkaat prosessit ja toimintatavat, perustelee toimitusjohtaja Tiina Alahuhta-Kasko.

Seuraa Meitä:
Lisää aiheesta:

Kommentit

Toimituksen valinta


Luetuimmat