Politiikka
13.4.2016 08:02 ・ Päivitetty: 13.4.2016 08:02
Palkkaa ei heru automaattisesti – työssä oppimiseen esitetään uutta koulutussopimusta
Ammatilliseen koulutukseen esitetään uutta koulutussopimusmallia, joka lisäisi työpaikoilla järjestettävää oppimista käytännön työssä. Oppimisjaksot voisivat vaihdella viikoista kuukausiin, ja yhden tutkinnon edetessä niitä voisi olla useita.
Uusi koulutussopimus eroaisi nykyisestä oppisopimuksesta siinä, että kyseessä ei olisi työsuhde. Myös oppisopimus pysyisi käytössä. Esitys luovutettiin opetus- ja kulttuuriministeri Sanni Grahn-Laasoselle (kok.) tänään.
– Koulutussopimus on erityisesti nuorille erinomainen mahdollisuus oppia käytännönläheisellä tavalla. Uskon, että sen avulla moni nuori saa hyvän koulutuksen lisäksi myös työpaikan, Grahn-Laasonen totesi.
Selvityksen mukaan koulutussopimus sopisi kaikille ammatillisen koulutuksen opiskelijoille, myös maahanmuuttajille.
Opiskelijalle ei lähtökohtaisesti maksettaisi korvausta työpaikalla opiskelusta. Koulutussopimuksen aikana työnantaja voisi kuitenkin halutessaan maksaa opiskelijalle korvausta ilman, että heidän välilleen syntyy työsuhde.
Selvityshenkilöt ehdottavat, että uudenlainen koulutuksen malli otettaisiin käyttöön vuoden 2018 alkuun mennessä.
Kommentit
Artikkeleita voi kommentoida yhden vuorokauden ajan julkaisuhetkestä. Kirjoita asiallisesti ja muita kunnioittaen. Ylläpito pidättää oikeuden poistaa sopimattomat viestit ja estää kirjoittajaa kommentoimasta.