Yksi Marinin hallituksen tasa-arvoa edistävä tulevaisuusteko, perhevapaauudistus, astui voimaan elokuun alussa.

Uudistus edistää lasten yhdenvertaisuutta ja ottaa huomioon keskeisellä tavalla lapsen edun. Lisäksi se kannustaa jakamaan perhevapaita tasaisemmin vanhempien kesken.

Demarinaiset arvioi, että tämä edistää tasa-arvoa perheissä ja työelämässä, kun uudistuksen myötä vanhemmilla on joustavammat mahdollisuudet käyttää vapaita useammassa osassa, tai osa-aikaisesti.

Hänen mukaansa silloin huomioiduksi tulevat perheiden erilaiset elämäntilanteet ja tarpeet.

”On hyvä, että tässä mallissa lapset saavat luoda kiintymyssuhteen ja viettää aikaa molempien vanhempiensa kanssa. Demarinaisten puheenjohtajana pidän arvokkaana, että uudistuksessa on kiinnitetty huomioita erilaisiin perhemuotoihin ja parannettu esimerkiksi yksinhuoltajien asemaa.”

DEMARINAISET korostaa, että vaikka vanhempainvapaauudistus on astunut voimaan, vaatii sen toteutuminen muutoksia asenteissa ja työmarkkinoilla. Uudistuksen kautta hoivavastuun tasainen jakautuminen edistää muun muassa palkkatasa-arvoa, samapalkkaisuutta ja vaikuttaa naisten eläkeläisköyhyyden vähentymiseen. Erot naisten ja miesten eläkkeissä ovat suuret.

“Perhevapaauudistuksen suuri mahdollisuus on lunastettava. Kannustetaan perheitä jakamaan perhevapaat ja hoitovastuun tasaisemmin, sillä on vaikutuksia.”

Tuppurainen ottaa kannustamisen paikoiksi esimerkiksi työpaikat, neuvolat ja muut perhepalvelut, joissa on syytä lisätä tietoisuutta uudistuksesta, jotta asenteet muuttuvat. Hänen mielestään perhevapaauudistus pitää huomioida myös työehtosopimuksissa.